周麗寧參加國新辦新聞發布會 介紹甘肅就業扶貧經驗成效

發布會現場

　　中國甘肅網11月19日訊（本網記者 靳佩佩）2020年11月19日上午，國務院新聞辦公室舉行就業扶貧實施有關工作情況和主要成效新聞發布會。甘肅省委組織部副部長、省人社廳廳長周麗寧參加新聞發布會并介紹了甘肅省在組織貧困勞動力走出去以及在促進就地就近就業方面的經驗成效。

甘肅省委組織部副部長、省人社廳廳長周麗寧

　　就業扶貧是甘肅脫貧攻堅的重要舉措，2014年以來，經過社會各界幫扶和全省上下勠力攻堅，甘肅已累計減貧534.5萬人。全省71%的貧困戶務工收入超過了總收入的50%。今年已輸轉勞動力526萬人，其中貧困勞動力189.9萬人，比去年增加15.2萬人。

　　對外以“促”為主

　　千方百計組織貧困勞動力走出去

　　深化合作促輸轉。實施穩東擴西，今年特別是疫情發生以來，甘肅與北京、上海、廣東等15個省市區建立了勞務協作機制，向東穩住長三角、珠三角等地區的輸轉崗位，向西加大向新疆、內蒙等周邊省份的輸轉力度。今年穩定向外輸轉勞動力213萬人，在疫情較重期間，加大“點對點”的輸轉力度，幫助11萬勞動力返崗復工。樹立品牌促輸轉。近年來，甘肅立足省情實際，著力打造建筑工、牛肉拉面師等各類勞務品牌，特別是推動了“隴原妹”“禮賢嫂”“鎮原護工”等精品家政服務品牌走向全國，從業人員達到20萬人以上。疫情期間，甘肅全程護送家政服務人員到北京、天津等地區返崗復工，為許多家庭解了燃眉之急。9月份，與北京市人社局簽署協議，共同培育建設了15個家政服務員培訓輸轉基地。提升技能促輸轉。甘肅省政府專門制定了提高勞動力技能培訓實效的20條措施，以就業為導向，量身訂做培訓“菜單”，采取“崗位+勞務機構+培訓”的方式，實現培訓就業一體化，著力提高培訓的針對性和實效性。截至10月底，培訓貧困勞動力37.17萬人，培訓后就業率達到70%以上。

　　對內以“保”為主

　　想方設法穩定擴大就近就業崗位

　　紓難解困保就業。甘肅堅持減負、穩崗、擴就業并舉，在全國較早出臺了穩就業“33條”、保就業“24條”等超常規舉措，形成了有力的政策支持。認真落實社保費“減免緩返”政策，為企業減負達73.9億元。加大勞務獎補力度，發放各類務工補貼9.88億元。優化簡化政務服務辦理流程，用便利服務打造暖心高效的就業創業環境。挖潛拓崗保就業。甘肅大力實施農田水利等基礎設施建設，鼓勵優先使用本地貧困勞動力。實施財政、稅收等一攬子優惠政策，鼓勵各類市場主體建設扶貧車間2454家，總規模在全國位居第五位，吸納就業9.9萬人，其中貧困勞動力4萬多人，帶貧人數居全國第四位。同時，加大創業扶持力度，今年發放創業擔保貸款103.88億元，吸納帶動就業19.46萬人，其中7.73萬名為返鄉創業農民。兜底幫扶保就業。甘肅統籌脫貧攻堅與鄉村公益事業發展，對特困群眾實行兜底幫扶，三年累計開發愛心理發員等公益性崗位10.3萬個，幫助“無法離鄉、無業可扶、無力脫貧”人員在家門口就業，讓群眾切身感受到黨和政府的溫暖。

　　目前，甘肅最后8個貧困縣、17.5萬貧困人口正在進行脫貧驗收，甘肅打贏脫貧攻堅戰即將取得決定性勝利，隴原兒女正在信心百倍地書寫建設幸福美好生活的新篇章。